Magazziniere carrellista addetto alle vendite e ai tintometri
-
COLORMAX SRL ricerca un* Magazziniere carrellista con funzioni addetto al banco e ai tintometri
Cosa stiamo cercando?
- Candidat* con diploma secondario di Istituto Tecnico/ Commerciale o Laurea in discipline tecniche/ economiche o materie equipollenti;
- Almeno 3/4 anni di esperienza nell’ambito della funzione presso aziende;
- Conoscenza di base della normativa contabile e fiscale;
- Buona conoscenza di internet, posta elettronica e pacchetto Microsoft Office con particolare riguardo all’utilizzo di Excel;
- Possesso del patentino per carrelli elevatori in corso di validità.
Cosa farai?
- Si occupa dello stoccaggio, imballaggio e movimentazione della merce in entrata e in uscita secondo i criteri di efficienza e razionalizzazione degli spazi, nel rispetto delle aree previste, in ossequio alle norme sulla sicurezza e nel pieno rispetto delle direttive impartite dal tuo Responsabile;
- gestione delle merci in ingresso e in uscita dal magazzino, del loro smistamento, picking e packing e provvederai alla compilazione e alla verifica della documentazione fiscale e amministrativa correlata (ricezione ed emissione bolle, ecc..) nel rispetto di quanto richiesto dal tuo Responsabile;
- compilazione di documenti di trasporto cartacei e digitali necessari per la spedizione e la consegna, utilizzando anche software gestionali, lettori ottici, scanner di codici a barre e altre tecnologie simili per registrare le informazioni identificative dei prodotti;
- nel pieno rispetto delle norme sulla sicurezza, utilizza carrelli elevatori e transpallet, sia manuali che motorizzati, per spostare le merci dalla zona di carico scarico agli scaffali e viceversa, e per caricare e scaricare le merci dai mezzi di trasporto;
- si interfaccia con i clienti all’interno del punto vendita supportando il consumatore nell’esperienza di acquisto;
- si occupa di eseguire tutte le consegne giornaliere necessarie all’attività, sia verso il cliente finale che verso gli altri punti vendita ove necessario;
- interagisce con autisti, trasportatori, corrieri e fattorini che si occupano delle consegne e dei ritiri della merce;
- partecipa alle attività di inventario del magazzino, si occupa altresì della verifica delle giacenze;
- è responsabile dell'integrità e della giusta collocazione dei prodotti, segue le indicazioni aziendali per la movimentazione merci e per le operazioni di stoccaggio;
- gestisce i documenti dei fornitori ed in particolare, a seguito della ricezione della conferma d’ordine, procede a verificare le quantità e la corretta destinazione dei beni;
- è di supporto per le operazioni di vendita al banco, compresa l’attività di cassa e l’afferente gestione documentale;
- garantisce il contatto con il cliente del Punto Vendita, utilizzando una comunicazione efficacie ed appropriata, dando adeguate informazioni sui prodotti e/o sui servizi trattati, dimostrando di conoscerne le caratteristiche;
- garantisce il mantenimento dell’ordine e della pulizia all’interno del Punto Vendita, allestendo anche gli spazi promozionali;
- utilizzerai il tintometro e le altre attrezzature per la miscelazione dei colori, garantendone la corretta tenuta e manutenzione;
Sei il/la candidat* ideale se:
- Ami un ambiente di lavoro positivo, in cui dai il tuo contributo per mantenerlo sereno;
- sei capace di imparare rapidamente ed applicare efficacemente nuovi processi e procedure;
- precisione, proattività, flessibilità e affidabilità sono le caratteristiche che meglio ti descrivono;
- sei disponibile a lavorare a tempo pieno con orario giornaliero.
Sede di lavoro: l'Aquila (AQ)
Tipologia contrattuale: assunzione a tempo determinato 3 mesi in qualità di dipendente dell'azienda con CCNL Commercio 14 mensilità.
Pacchetto retributivo a budget: da definire in base a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con il profilo e l'esperienza de*candidat* che concorreranno alla posizione, ma comunque entro 24.000,00 di RAL.
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016